La Corte dei conti ha individuato pratiche incoerenti nella retribuzione del personale giudiziario, che comportano differenze significative tra le categorie professionali.

L'audit della Corte dei Conti sull'Alta Corte di Cassazione e Giustizia ha rivelato ampie discrepanze negli stipendi del personale giudiziario, ad eccezione dei magistrati. Le raccomandazioni includono la promozione di una legge sugli stipendi uniformi, il rafforzamento dell'autorità dell'ordinatore principale e il miglioramento dei meccanismi di controllo interno. Si propone inoltre di analizzare la legalità degli stipendi e di implementare un sistema informatico per monitorare i diritti salariali, visto il crescente numero di controversie legate agli stipendi.