Le PDG de Ford, Jim Farley, met en garde contre la crise des travailleurs qualifiés aux États-Unis, en mentionnant que l'entreprise a 5 000 postes de mécaniciens vacants, malgré des salaires attractifs.

Jim Farley, le PDG de Ford, a discuté dans un podcast de la crise des travailleurs qualifiés dans l'industrie manufacturière aux États-Unis, soulignant le besoin urgent d'éducation et de formation professionnelle. Ford a actuellement 5 000 postes de mécaniciens automobiles, avec des salaires de 120 000 dollars, mais n'arrive pas à trouver de candidats. Farley a souligné que le problème est généralisé dans toute l'industrie, avec plus d'un million de postes vacants dans des domaines critiques. Il a critiqué le système éducatif actuel, qui ne prépare pas les jeunes aux métiers techniques, et a souligné le manque d'écoles professionnelles pour offrir une formation adéquate. Bien que les salaires aient augmenté de 25 % suite à l'accord avec le syndicat United Auto Workers, cela n'a pas conduit à un remplissage rapide des postes vacants. Cependant, il existe des signes de changement, avec une augmentation de 16 % des inscriptions dans les écoles professionnelles, sur fond de coûts élevés des études supérieures. La génération Z opte de plus en plus pour la formation professionnelle au détriment des études universitaires, cherchant des emplois bien rémunérés sans accumuler de dettes.