Un sondaj global arată că 41% dintre directorii executivi se așteaptă să angajeze mai puțini oameni din cauza inteligenței artificiale.

Sondajul realizat de Adecco Group și Oxford Economics arată că majoritatea directorilor intervievați se așteaptă să angajeze mai puțini oameni din cauza inteligenței artificiale. Aproximativ 46% dintre aceștia ar redistribui angajații la nivel intern dacă locurile lor de muncă ar fi afectate de IA, iar două treimi intenționează să recruteze persoane calificate în domeniul IA.