Conform raportului PwC Workforce Hopes and Fears Survey 2025, România ocupă locul 41 din 48 de țări în utilizarea inteligenței artificiale (AI), cu doar 44% dintre angajați care au folosit AI în ultimul an, sub media globală de 57%. Cele mai mari rate de utilizare se regăsesc în India și Vietnam (84%), în timp ce Japonia și Ungaria au sub 40%. Ruxandra Târlescu de la PwC România menționează că reticența angajaților față de AI se datorează implementării fragmentate și lipsei de formare adecvată.
Utilizarea AI variază în funcție de roluri și generații, cu 64% dintre executivii seniori și 57% din Generația Z utilizând AI, comparativ cu doar 35% dintre non-manageri. De asemenea, utilizarea zilnică a AI este scăzută, cu doar 6% dintre angajați folosind instrumente de generative AI. În ciuda acestui fapt, 75% dintre utilizatorii de AI observă îmbunătățiri în calitatea muncii, iar 58% se așteaptă la creșteri de productivitate în următorii trei ani.
Angajații români sunt optimiști în privința viitorului lor profesional, 60% având o viziune pozitivă, iar 72% cred că vor avea control asupra modului în care tehnologia le afectează munca. Totuși, 41% dintre manageri consideră că AI va reduce numărul locurilor de muncă entry-level. De asemenea, doar 35% dintre angajați au primit o majorare salarială în ultimul an, iar 39% pot acoperi costurile lunare fără probleme.
Utilizarea AI variază în funcție de roluri și generații, cu 64% dintre executivii seniori și 57% din Generația Z utilizând AI, comparativ cu doar 35% dintre non-manageri. De asemenea, utilizarea zilnică a AI este scăzută, cu doar 6% dintre angajați folosind instrumente de generative AI. În ciuda acestui fapt, 75% dintre utilizatorii de AI observă îmbunătățiri în calitatea muncii, iar 58% se așteaptă la creșteri de productivitate în următorii trei ani.
Angajații români sunt optimiști în privința viitorului lor profesional, 60% având o viziune pozitivă, iar 72% cred că vor avea control asupra modului în care tehnologia le afectează munca. Totuși, 41% dintre manageri consideră că AI va reduce numărul locurilor de muncă entry-level. De asemenea, doar 35% dintre angajați au primit o majorare salarială în ultimul an, iar 39% pot acoperi costurile lunare fără probleme.
Surse
ANALIZĂ. Angajații din România, printre ultimii la utilizarea inteligenței artificiale (AI) în muncă
RAPORT PwC: Doar 44% din angajaţii din România au folosit AI în ultimul an. Pe primele locuri se află India şi Vietnam şi China
PwC: Angajaţii din România, printre ultimii la utilizarea AI. Doar 44% au folosit tehnologia în ultimul an, faţă de media globală de 57%
Sondaj PwC: Angajații din România, printre ultimii la utilizarea AI/ Doar 44% dintre respondenți spun că au folosit inteligența artificială în ultimul an
Ultimele știri
22:44
România a obținut o tranșă de 800 milioane euro din PNRR pentru modernizarea sistemelor de încălzire. Proiectul de lege a trecut de comisii, oferind soluții de finanțare
22:28
PSD critică Guvernul Bolojan după aprobarea Memorandumului pentru deblocarea posturilor din sistemul sanitar: „Dintr-odată, Guvernul a găsit banii necesari”
22:20
Pasagerii unei nave de croazieră pe Dunăre evacuați din cauza nivelului scăzut al fluviului
22:11
O unitate de producție din Jibou, județul Sălaj, își închide porțile, afectând 96 de angajați. Decizia vine din cauza dificultăților economice
21:56
Ilie Bolojan, după ședința extraordinară de Guvern: „Greva s-a bazat pe minciună și dezinformare [...] Niciun salariu, niciun câștig în sectorul public nu va scădea"
Vezi mai multe știri