Молодежь, выходящая на рынок труда, сталкивается с растущей безработицей, но не из-за искусственного интеллекта, а по экономическим и кадровым причинам, утверждает Дарио Перкинс, директор Global Data TS Lombard.

Анализ, проведенный Дарио Перкинсом, директором Global Data TS Lombard, показывает, что молодые люди, выходящие на рынок труда в США, сталкиваются с самыми сложными условиями за последние годы, с ростом безработицы более чем на 2,5 процентных пункта. Вопреки распространенным убеждениям, это явление не вызвано внедрением искусственного интеллекта, а нормализацией найма после быстрого постпандемического расширения.

Перкинс выделяет три основные причины замедления найма: компании корректируют свою рабочую силу, политическая неопределенность делает их более осторожными, а таможенные пошлины снизили маржу прибыли. Кроме того, молодые работники в технологическом секторе ощущают наибольшее влияние, с значительным ростом безработицы среди них. В заключение, перспективы трудоустройства для молодежи могут улучшиться с ускорением экономики.