Classement mondial de l'engagement des employés et du stress. Les Roumains, parmi les employés les plus engagés d'Europe.

La Roumanie se situe parmi les pays européens avec les niveaux d'engagement des employés les plus élevés, avec un pourcentage de 31%, selon le rapport ”État du lieu de travail mondial 2026” réalisé par Gallup.

Cela se déroule dans un contexte mondial où la motivation des employés est en baisse, atteignant un minimum de 20%, le niveau le plus bas depuis 2020. L'Europe continue d'être la région avec le plus faible degré d'engagement pour la sixième année consécutive, bien que les employés européens ressentent un niveau de stress plus faible par rapport à ceux des États-Unis et du Canada. La baisse de la motivation des employés peut avoir un impact économique significatif, avec des pertes estimées jusqu'à 9% du PIB mondial.

En ce qui concerne le stress, les employés du sud de l'Europe, comme ceux de la Grèce et de Malte, font face aux niveaux les plus élevés, tandis que les pays nordiques, comme le Danemark, ont les niveaux les plus bas. De plus, les jeunes de moins de 35 ans et ceux sans fonctions de direction sont les moins engagés, et le phénomène de ”quiet quitting” devient de plus en plus fréquent. Malgré les défis, 49% des employés européens estiment prospérer, et les Pays-Bas se classent au premier rang en ce qui concerne l'optimisme parmi les salariés.