20 Mai 19:50
IT&C-Wissen
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Am Morgen des Tages haben die Gewerkschaften bestätigt, dass der für den Zeitraum vom 21. Mai bis 7. Juni geplante Streik, der 50.500 Beschäftigte von insgesamt 125.000 betreffen könnte, stattfinden wird. Dennoch führte eine neue Verhandlungsrunde, vermittelt vom Arbeitsminister, zu einer Grundsatzvereinbarung. Der Minister lobte den bis zur letzten Minute aufrechterhaltenen Dialog. Infolgedessen hat die Samsung Electronics Labor Union (SELU) angekündigt, dass der Streik "bis auf Weiteres verschoben" wird und dass die vorläufige Gehaltsvereinbarung zwischen dem 23. und 28. Mai zur Abstimmung an die Mitglieder gebracht wird. Das Unternehmen bestätigte die Vereinbarung über die Gehälter und die Tarifverhandlungen und versprach, aus dieser Erfahrung zu lernen. Der Arbeitskonflikt tritt im Kontext eines Booms der künstlichen Intelligenz auf, mit einem Rekordnettogewinn von 27 Milliarden Euro im ersten Quartal 2026. Die Gewerkschaften fordern eine Gehaltserhöhung von 7%, die Abschaffung der Deckelung von Boni und die Zuweisung von 15% des operativen Gewinns für Boni. Ein Streik hätte erhebliche wirtschaftliche Auswirkungen gehabt, da Samsung 12,5% des BIP Südkoreas ausmacht.
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