Eine interne Untersuchung des US-Arbeitsministeriums beschuldigt Lori Chavez-DeRemer des Amtsmissbrauchs, illegaler Ausgaben und der Belästigung

Eine interne Untersuchung des Arbeitsministeriums der Vereinigten Staaten ist zu dem Schluss gekommen, dass die ehemalige Ministerin Lori Chavez-DeRemer ihr Amt missbraucht, öffentliche Gelder für persönliche Zwecke verwendet und ein toxisches Arbeitsumfeld geschaffen habe. Chavez-DeRemer, die am 20. April von Präsident Donald Trump entlassen wurde, war nach einer internen Beschwerde Gegenstand einer Untersuchung des Büros des Generalinspekteurs.

Den von CNN und der Washington Post berichteten Untersuchungsergebnissen zufolge soll die ehemalige Amtsträgerin während der Arbeitszeit häufig Alkohol konsumiert und Mitarbeiter aufgefordert haben, diesen zu kaufen. Sie soll teure Geschenke angenommen haben, ohne sie zu deklarieren, persönliche Reisen mit öffentlichen Geldern bezahlt und eine unangemessene Beziehung zu einem Mitglied des Sicherheitsteams unterhalten haben.

Die Ermittler stellten ein „wiederkehrendes Muster“ privater Reisen fest, die als dienstliche Aktivitäten ausgegeben worden seien. In einem Fall soll Chavez-DeRemer eine Assistentin angewiesen haben, mit einem Regierungsfahrzeug zu ihrem Wohnhaus zu fahren, dort ihre Wäsche aufzuhängen und ihre Kleidung, Schuhe und Taschen zu ordnen.

Der Bericht beschreibt die Atmosphäre in der Behörde als „toxisch, einschüchternd und erniedrigend“. Dem Ehemann der ehemaligen Ministerin, Shawn DeRemer, wurde nach Vorwürfen sexueller Übergriffe der Zugang zum Behördensitz untersagt, obwohl das Strafverfahren gegen ihn eingestellt wurde. Nach dem Ausscheiden von Chavez-DeRemer wurde Keith Sonderling zum kommissarischen Minister ernannt.