フィリップ・レーン氏が示したシナリオ、AIにより2030年のユーロ圏生産が基準値を3.8％上回る可能性

世界全体でITサービスの生産性が同時に30％上昇した場合、ユーロ圏の生産は2030年に基準値を3.8％上回る可能性がある。欧州中央銀行（ECB）理事会メンバーのフィリップ・レーン氏が示したシミュレーションが明らかにした。10月30日にサンフランシスコで示されたこのシナリオは、実質賃金が複数の職種で上昇する一方、IT分野の雇用が減少するなど、活動の再配分に伴うコストも示している。

要点 シミュレーションは、ITサービスの生産性が世界全体で予想外に、かつほぼ恒久的に30％上昇することを前提としている。ユーロ圏の生産は2030年に基準値を3.8％、長期的には4.1％上回るが、これらは年率でもECBの予測でもない。モデルの条件下では、IT分野の雇用は4.4％減少し、実質賃金は4.3％上昇する。IT以外の管理職以外の事務職では雇用が0.9％減少し、他のグループでは雇用を変えずに実質賃金が上昇する。結果は前提条件と経済の適応に左右される。引用されたモデルは準備中の原稿であり、すでに発生した解雇の評価ではない。

レーン氏は、人工知能と経済をテーマにしたサンフランシスコ連邦準備銀行のシンポジウムでこの試算を発表した。この計算は、ある部門に集中した生産性向上が経済全体にどのように波及するかを検討するものだ。AIがすでに生み出した効果を推計するものでも、将来の展開に関するECBの方針を示すものでもない。

MANKIOモデルは、ITサービスの全要素生産性がすべての対象地域で同時に、予想外に、かつほぼ恒久的に30％上昇すると仮定している。これは同じ資源の組み合わせからより多くの生産を得ることを意味し、経済全体や各労働者の生産性が30％上昇することを意味しない。

この条件では、ショックをシミュレーションしてから5年後に当たる2030年のユーロ圏の生産水準は4基準値を3.8％上回り、長期的には4.1％上回る。差は、そのショックがなかった場合の経済の経路と比較して測定される。これらは毎年繰り返したり、年ごとに合算したりできる年率ではない。演説で言及された消費の5.5％増加は長期的な期間を指しており、2030年を指すものではない。

仕組みは情報サービスの価格を通じて作用する。モデルでは、その相対価格が約3分の1低下し、需要は28％増加する。他分野の企業はより安価なITサービスを利用でき、生産能力を高められる。しかし、生産性が上昇した部門では、同じ活動に必要な労働力が少なくなる。

ITサービスについて、シミュレーションは雇用が基準値を4.4％下回り、実質賃金が4.3％上昇すると示している。IT以外の事務職では雇用が0.9％減少し、実質賃金は3.2％上昇する。他分野の管理職、専門職、技術職について、モデルは雇用の変化を示していないが、実質賃金は4.4％上昇するとしている。

この試算で別に分類された肉体労働者とサービス従事者は、雇用を変えずに実質賃金が5.4％上昇する。結果は、ある技術が特定の作業を代替する一方、別の作業を補完し得ることを示している。総生産の増加だけでは、誰が利益を得て、誰が調整の負担を負うのかは分からない。

効果の大きさはモデルの前提に左右される。レーン氏はMANKIOの研究を準備中の原稿として引用している。ショックの規模は、ソフトウエア工学の生産性に関する市場の期待を株価で推計するNBERの研究と関連付けられている。ただし、その指標も、すべての企業で実現した追加生産を直接測定するものではない。

国際労働機関（ILO）が職種のAIへのエクスポージャーについて行った研究は、職務上のタスクを出発点とし、エクスポージャーが自動的に雇用の消滅を意味するわけではないと強調している。実際には、投資、人材育成、業務再編が、生産性向上と従業員の適応の双方に影響する。レーン氏が示したシナリオは、これらの仕組みを説明するものであり、すでに決定された解雇や賃金上昇を発表するものではない。