O femeie din Marea Britanie a câștigat un proces împotriva fostului său angajator, care a concediat-o pentru că a rămas însărcinată în timp ce era în concediu de maternitate.
Delia Niculescu
Internațional
foto:Ailike Creative / Panthermedia / Profimedia
Vezi mereu știrile noastre în Google
Nikita Twitchen, în vârstă de 27 de ani, a fost concediată de firma britanică de construcții First Grade Projects după ce a anunțat că urmează să intre într-un alt concediu de maternitate. Tribunalul a decis că concedierea a fost discriminatorie, acordându-i femeii despăgubiri de peste 28.700 de lire sterline.
Surse
Ultimele știri
23:03
Purtătorul de cuvânt al Kremlinului, Dmitri Peskov, afirmă că un summit între Putin, Trump și Zelenski ar avea loc doar pentru a oficializa acorduri complexe
22:43
Radu Miruță afirmă că nu există informații despre retragerea militarilor americani din România, ci dimpotrivă, efectivele acestora au crescut în ultimul an
22:25
Ilie Bolojan a felicitat echipa română de canotaj pentru medalia de aur câștigată la proba 8+1 mixt la Campionatul Mondial de la Amsterdam
22:01
NASA își lansează noul telescop spațial, numit după prima femeie aflată într-o funcție de conducere a agenției
21:30
Gabriela Ruse a fost învinsă în primul tur al US Open de Jessica Pegula, locul 3 WTA, cu 6-3, 6-2
Vezi mai multe știri
ȘTIRI PE ACELEAȘI SUBIECTE
.webp)
Feed personalizat de știri, căutare cu Inteligență Artificială și notificări într-o experiență mai interactivă.
