Directorii executivi ai primelor 100 de companii din Europa au primit, în medie, o remunerație de 4,147 milioane de euro, în comparație cu 37.863 de euro pentru un lucrător cu normă întreagă.
Delia Niculescu
Internațional
foto:Mikhail Reshetnikov / Alamy / Profimedia
Vezi mereu știrile noastre în Google
Acest decalaj de salarii a stârnit îngrijorare, deoarece salariile scăzute au dus la un deficit de forță de muncă în Europa. Confederația Europeană a Sindicatelor avertizează că această inegalitate afectează atât economia, cât și democrația. De asemenea, se subliniază importanța creșterii numărului de lucrători acoperiți de contracte colective de muncă pentru a reduce decalajul salarial.
Surse
Directorii companiilor europene de top sunt plătiţi de 100 de ori mai mult decât angajaţii cu un salariu mediu (analiză) - Economica.net
Directorii companiilor europene de top sunt plătiţi de 100 de ori mai mult decât angajaţii, conform unei analize a Institutului Sindical European
Ultimele știri
23:05
Ilie Bolojan îl acuză pe Alexandru Rogobete că este „unul dintre piromanii” grevei din Sănătate
22:40
Universitatea Craiova, eliminată din preliminariile Ligii Campionilor după 2-2 cu Levski Sofia
22:27
MIPE a oferit clarificări privind solicitarea unei locuințe de serviciu de către Dragoș Pîslaru
22:05
Curtea de Casație a Franței respinge recursul lui Paul al României și aprobă predarea sa către România
21:51
Ilie Bolojan, apel către români pentru reducerea consumului de energie în orele de vârf după oprirea reactoarelor de la Cernavodă
Vezi mai multe știri
ȘTIRI PE ACELEAȘI SUBIECTE
Feed personalizat de știri, căutare cu Inteligență Artificială și notificări într-o experiență mai interactivă.
.webp)
