Az egészségügyi szakszervezeti tagok arra figyelmeztetnek, hogy a béremelések elutasítása a jövedelmek növelésével szembeni ellenállásként értelmezhető, ha az új törvény nem lép hatályba 2027-ig

A Romániai „Szolidaritás az Egészségügyben” Szövetség arra figyelmeztet, hogy az idei nyáron bemutatott bérezési törvénytervezet elutasítása a jövedelmek emelésével szembeni ellenállásként értelmezhető, ha 2027. január 1-jéig nem lép hatályba új törvény vagy valamilyen béremelési forma.

A szakszervezeti képviselők ezt a következtetést informálisnak minősítették az elutasított tervezetről folytatott vitákat követően. Egy csütörtökön a Facebookon közzétett bejegyzésben az FSSR azt állítja, hogy a jogszabály ellenzőinek fő érve a jobb törvény ígérete volt.

A szövetség képviselői szerint konkrét kezdeményezés hiányában a kormányzás átvételét követően világosabbá válnának a tervezet elutasításának okai. Néhány nappal ezelőtt az FSSR arra kérte a Luca Niculescu vezette kormányt, hogy az új törvényt az egészségügyi dolgozókkal együttműködve dolgozza ki, a rendszer valós helyzetére és releváns adatokra alapozva.

A szakszervezeti képviselők a béregyenlőtlenségek korrigálását, a bértáblák és pótlékok egyértelműsítését, valamint a törvényben előírt jogok védelmét kérik. A kormányprogramra és az egészségügyi miniszter nyilatkozataira hivatkoznak, amelyek szerint az egészségügyi rendszerben dolgozók jövedelme nem csökkenhet.