Les dirigeants de la coalition ont convenu d'une réduction de 10 % des employés de l'administration publique locale et centrale, mais les détails finaux restent à établir, selon le porte-parole de l'USR, Cristian Seidler.

Les dirigeants de la coalition ont atteint un accord de principe concernant la réduction des dépenses dans l'administration publique, annoncé par le porte-parole de l'USR, Cristian Seidler. Une diminution de 10 % du nombre d'employés dans l'administration publique locale est prévue, et pour l'administration centrale, une réduction similaire des dépenses de personnel sera appliquée.

Bien qu'un pourcentage de 30 % ait été discuté pour la réduction des postes, l'accord n'est pas fixé sur un chiffre, mais sur un pourcentage, tenant compte des inégalités entre les mairies. Seidler souligne qu'une véritable réforme de l'administration est nécessaire, ce qui pourrait inclure la fusion des petites localités. De plus, il est question de la suppression de certaines institutions centrales jugées non nécessaires. La moyenne nationale pourrait entraîner une réduction de 10 % des dépenses de personnel dans le budget de l'année 2026.