La Bulgarie portera le salaire minimum à 660 euros par mois à compter du 1er janvier 2027, soit une hausse de 39,80 euros, ou 6,4 %, par rapport au niveau actuel. La mesure concernera environ 462 000 salariés et s’appliquera pour un mois complet de travail, sur la base d’un régime de huit heures par jour et de cinq jours par semaine.
Le Conseil des ministres a adopté le décret le 29 octobre, qui a été publié au Journal officiel le 3 novembre. Le gouvernement affirme que cette hausse dépasse le taux d’inflation annuel, estimé à 5,7 %, et qu’elle est compatible avec les capacités du budget de l’État.
Les syndicats estiment toutefois que ce montant est insuffisant. La Confédération du travail « Podkrepa » estime que le salaire net s’élèvera à environ 512 euros après le paiement des cotisations et de l’impôt sur le revenu. La Confédération des syndicats indépendants de Bulgarie réclame un salaire minimum de 690 euros et affirme que le revenu proposé ne garantit pas un niveau de vie décent.
La hausse de 2027 est la première à être fixée selon le nouveau mécanisme introduit dans le Code du travail. La formule prend en compte le pouvoir d’achat, le niveau et la répartition des salaires, le rythme de leur progression ainsi que la productivité du travail, chaque indicateur comptant pour 25 %. Les négociations doivent être finalisées d’ici au 15 mai, et le gouvernement doit fixer le montant d’ici au 15 août.
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