L’enquête interne du département du Travail des États-Unis accuse Lori Chavez-DeRemer d’abus de pouvoir, de dépenses illégales et de harcèlement

Une enquête interne du département du Travail des États-Unis a conclu que l’ancienne secrétaire Lori Chavez-DeRemer avait abusé de ses fonctions, utilisé des fonds publics à des fins personnelles et instauré un environnement de travail toxique. Chavez-DeRemer, limogée par le président Donald Trump le 20 avril, avait fait l’objet d’une enquête du Bureau de l’inspecteur général à la suite d’une plainte interne.

Selon les conclusions rapportées par CNN et The Washington Post, l’ancienne responsable aurait fréquemment consommé de l’alcool pendant ses heures de travail et aurait demandé à des employés d’en acheter. Elle aurait accepté des cadeaux coûteux sans les déclarer, payé des voyages personnels avec des fonds publics et entretenu une relation inappropriée avec un membre de l’équipe de sécurité.

Les enquêteurs ont identifié un « modèle récurrent » de déplacements privés présentés comme des activités officielles. Dans un cas, Chavez-DeRemer aurait ordonné à une assistante d’utiliser un véhicule gouvernemental pour se rendre à son domicile, y étendre son linge et organiser ses vêtements, ses chaussures et ses sacs.

Le rapport décrit l’atmosphère au sein de l’institution comme « toxique, intimidante et humiliante ». L’accès au siège de l’agence a été interdit au mari de l’ancienne secrétaire, Shawn DeRemer, à la suite d’accusations d’agression sexuelle, bien que l’enquête pénale le visant ait été abandonnée. Après le départ de Chavez-DeRemer, Keith Sonderling a été nommé secrétaire par intérim.»,