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Boeing réduira d’environ 5 % le nombre d’employés de sa division d’avions commerciaux, dans un contexte de ralentissement de l’augmentation de la production, a annoncé lundi le groupe américain. La mesure sera mise en œuvre par le biais de départs naturels, sans remplacement des employés, mais aussi par des licenciements.
La décision vise notamment à ajuster les effectifs aux plans de production révisés pour les appareils 737 MAX, l’un des modèles les plus importants du constructeur. L’entreprise tente de stabiliser le rythme de fabrication, mais la réduction du nombre d’avions produits a entraîné un excédent de personnel.
Stephanie Pope, directrice de la division d’avions commerciaux, a expliqué dans un message interne que la modification des programmes de production avait créé une situation dans laquelle le nombre d’employés était supérieur aux besoins opérationnels. Selon elle, Boeing doit adapter ses effectifs au plan d’affaires révisé.
Les notifications concernant les suppressions d’emplois commenceront en décembre. Boeing n’a pas encore précisé combien de postes seront supprimés. Cette mesure constitue un nouvel ajustement pour l’entreprise, alors qu’elle tente de relancer sa production et de faire face aux difficultés opérationnelles du programme 737 MAX.
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