Conform unui barometru de opinie realizat în rândul managerilor din România, 41% dintre aceștia se așteaptă la o scădere a economiei românești în 2026, în timp ce 27% consideră că economia va rămâne constantă și 32% prognozează o creștere lentă. În privința performanței companiilor, 49% estimează stagnare, iar 42% sunt optimiști cu privire la creșterea veniturilor. Prioritățile managerilor pentru anul viitor includ eficientizarea operațiunilor (65%), diversificarea portofoliului (51%) și explorarea de noi piețe (36%).
Sondajul evidențiază că 53% dintre respondenți consideră că industriile cu cel mai mare potențial pentru inițiative de business sunt energia și utilitățile. Totodată, 64% dintre manageri simt nevoia unor schimbări strategice majore, dar 54% se confruntă cu lipsa de resurse pentru implementarea strategiilor. În contextul retenției talentelor, 82% afirmă că loialitatea angajaților depinde de calitatea leadershipului. În ceea ce privește bugetele pentru training, 56% dintre manageri nu intenționează să le reducă, iar 60% vor investi în cursuri de digitalizare și inteligență artificială. Rezultatele sugerează că liderii conștientizează necesitatea transformării, dar este esențială investiția în competențe strategice pentru a traduce intențiile în acțiuni concrete.