Studiul "Barometrul Diversității și Incluziunii" evidențiază că aproape jumătate dintre angajații români se tem să își exprime opiniile diferite, ceea ce afectează coeziunea la locul de muncă. 81% dintre respondenți consideră respectul reciproc esențial, dar 40% cred că diversitatea de opinii generează conflicte. Mediul de business poate promova incluziunea și dialogul, fiind crucial pentru unitatea socială, mai ales în rândul categoriilor vulnerabile. Conferința OPEN MINDS va prezenta datele complete pe 4 iunie.
Surse
Alegerile au amplificat autocenzura la locul de muncă, în rândul angajaților români, potrivit Studiului BARES_DI 2025
Studiu: Alegerile au amplificat autocenzura la locul de muncă, în rândul angajaților români
Alegerile prezidențiale și atmosfera creată au accentuat polarizarea în societatea românească
Ultimele știri
23:08
Nicușor Dan susține că orice persoană care a reprimat la Revoluție nu are ce căuta într-o funcție înaltă, dar Pahonțu nu e în această situație
22:38
O navă comercială a luat foc în Marea Neagră. Nicușor Dan: A fost lovită și pare că s-a scufundat
22:20
Nicușor Dan, după reuniunea trilaterală la Chișinău: România, Republica Moldova și Ucraina vor continua colaborarea în domeniile infrastructurii, energiei și securității
22:01
Péter Magyar: Paks funcționează la capacitate maximă / Centrala nucleară din România, dată anterior ca exemplu, este oprită de două săptămâni
21:38
UEFA a realizat tragerea la sorți pentru faza principală a Ligii Campionilor / Liverpool și Real pentru Chivu
Vezi mai multe știri