西班牙将从12月起推出针对更年期的带薪病假 / 女性可获得的补贴是多少

在西班牙工作的女性如果出现与更年期相关的严重健康问题，将可享受一项特殊病假，并从缺勤第二天起获得带薪待遇。西班牙政府于10月20日批准了这项措施，将于2026年12月1日生效，旨在保护那些因症状暂时无法工作的女性员工。

并非所有处于更年期的女性都会自动获得这项病假。医生必须确认存在与更年期继发性障碍相关的疾病，例如严重潮热、失眠、极度疲劳或注意力难以集中，且这些症状影响了工作能力。

第一天的工资由雇主支付，从第二天起，津贴由社会保险体系承担。前20天的津贴为计算基数的60%，从第21天起为75%。申请无需满足最低缴费期限。

医疗文件将以电子方式发送给雇主。西班牙还于2023年推出了针对疼痛严重且使人丧失工作能力的月经期的带薪假期。目前，德国、意大利、希腊和葡萄牙均没有专门针对更年期的假期。