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康科迪亚雇主联合会已在布鲁塞尔设立常设办公室，以加强罗马尼亚企业在欧洲政策制定、政策通过前的参与。新机构将代表罗马尼亚商界的利益，并跟踪对企业有影响的议题。
该办公室由康科迪亚欧洲与国际事务主任Adelina Dabu领导，将作为机构对话和早期预警渠道运作。它将把该组织与BusinessEurope、成员国雇主联合会、欧洲经济和社会委员会以及欧盟机构联系起来。全球经济关系还将通过设在巴黎和日内瓦的组织进行协调。
优先事项包括欧盟预算、企业融资、减少官僚主义、支持中小企业、劳动力市场规则以及欧洲能源政策。康科迪亚目前已在欧洲经济和社会委员会拥有四名代表，并将与其他成员国的雇主组织组建联盟。
康科迪亚主席Dan Șucu强调，布鲁塞尔的决定直接影响能源成本、资本获取、招聘以及罗马尼亚企业的增长前景。他主张维持凝聚政策，并在用于缩小差距的投资与为在全球具备竞争力的欧洲龙头企业提供融资之间实现平衡。
据康科迪亚称，在罗马尼亚加入欧盟近二十年后，该国经济规模已增长至原来的三倍，人均收入也从不足欧洲平均水平的50%提高到接近80%。
在布鲁塞尔常设办公室开设之前，罗马尼亚商界已经积极参与旨在影响欧洲议程的讨论和倡议。例如，在能源领域，罗马尼亚通过能源雇主联合会参与了一个区域联盟，该联盟致力于协调有关供应安全、竞争力和投资的立场，正是为了与欧洲当局和机构建立更加有组织的对话渠道。
与此同时，公共领域也出现了关于欧洲决策如何反映在经济和劳动条件中的紧张局势。工会人士在布鲁塞尔举行抗议，要求解除集体谈判的僵局并提高最低工资，同时呼吁支持直接实施欧洲指令和扩大社会对话，从而表明欧盟层面的变化可能对企业产生多么直接的影响。
在此背景下，对影响经济环境的欧洲议题的关注，也出现在有关政策和融资的内部辩论中，包括罗马尼亚如何根据欧洲优先事项管理投资和竞争力的问题。与此同时，还出现了一些代表和协调倡议，旨在更好地将经济参与者的利益与欧洲层面的事务联系起来。
