副首相オアナ・ゲオルギウは、AMEPIPの経営陣の選定が最終段階にあり、48社の任命が3月31日までに予定されていると述べました。

副首相オアナ・ゲオルギウは、公共企業のパフォーマンス監視および評価機関（AMEPIP）のリーダーシップの選考プロセスが最終段階にあることを発表しました。法定のリーダーシップは、遅くとも11月27日までに任命される予定です。ゲオルギウは、エネルギー分野だけでなく、暫定的なリーダーシップを持つ48の企業が、2026年3月31日までに正式なリーダーシップを持つための選考プロセスを開始することを明らかにしました。

暫定的なリーダーシップを少なくとも50％削減するというマイルストーンは達成されつつあります。副首相は、異議申し立てに関する追加の詳細は利用できないが、欧州委員会との議論は続いていることを確認しました。