Bulgaria elevará el salario mínimo a 660 euros mensuales a partir del 1 de enero de 2027, un aumento de 39,80 euros, es decir, del 6,4% respecto al nivel actual. La medida afectará aproximadamente a 462.000 empleados y se aplicará por un mes completo de trabajo, con una jornada de ocho horas diarias, cinco días a la semana.
El Consejo de Ministros aprobó el decreto el 29 de octubre, y este fue publicado en el Boletín Oficial el 3 de noviembre. El Gobierno sostiene que el aumento supera la tasa anual de inflación, estimada en el 5,7%, y es compatible con las posibilidades del presupuesto estatal.
Sin embargo, los sindicatos consideran que la suma es insuficiente. La Confederación del Trabajo „Podkrepa” estima que el salario neto será de aproximadamente 512 euros después del pago de las cotizaciones y del impuesto sobre la renta. La Confederación de Sindicatos Independientes de Bulgaria reclama un salario mínimo de 690 euros y afirma que el ingreso propuesto no garantiza un nivel de vida digno.
El aumento de 2027 es el primero establecido mediante el nuevo mecanismo introducido en el Código Laboral. La fórmula tiene en cuenta el poder adquisitivo, el nivel y la distribución de los salarios, el ritmo de crecimiento de estos y la productividad laboral, con una ponderación del 25% para cada indicador. Las negociaciones deben concluir antes del 15 de mayo, y el Gobierno debe fijar la suma antes del 15 de agosto.
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