Regulamentul 2024/1689 al Parlamentului European și al Consiliului reglementează utilizarea inteligenței artificiale (IA) în diverse domenii, inclusiv relațiile de muncă. Acesta clasifică sistemele IA în patru categorii de risc și impune reguli stricte pentru protejarea drepturilor fundamentale ale persoanelor. Regulamentul definește sancțiuni semnificative pentru nerespectarea prevederilor, atât pentru angajatori, cât și pentru companiile care dezvoltă astfel de sisteme.
Surse
Angajatorii pot fi amendați cu până la 35 de milioane de euro pentru nerespectarea Regulamentului AI la job
Utilizarea Inteligenței Artificiale începe să fie reglementată - Economica.net
Analiză: Companiile pot fi amendate cu până la 35 de milioane de euro pentru nerespectarea Regulamentului privind utilizarea IA la locul de muncă
Angajatorii pot fi amendaţi cu până la 35 de milioane de euro pentru nerespectarea..
Angajatorii pot fi amendaţi cu până la 35 de milioane de euro pentru nerespectarea regulamentului privind utilizarea inteligenței artificiale la locul de muncă, arată o analiză de specialitate
Ultimele știri
22:20
O româncă a murit la locul de muncă, într-un cămin de bătrâni din Italia, după ce i s-a făcut brusc rău
22:15
Kelemen Hunor explică de ce UDMR nu a intrat la guvernare alături de PSD: „Era aproape imposibil, din punct de vedere moral"
22:12
UE cere acces sigur la ajutor umanitar pentru persoanele LGBTI
22:06
Jurnalista Christiane Amanpour va pleca de la CNN în 2027, după 43 de ani în companie
21:52
CEDO declară inadmisibilă cererea clubului Elit-Fitness privind sala închiriată la Chișinău
Vezi mai multe știri